NOTRE DEMARCHE RSE EVOLUE (Responsabilité Sociétale des Entreprises)

Responsabilité Sociétale des Entreprises

A l’heure où le changement climatique et les changements sociaux ne sont plus de simples faits divers, les entreprises doivent aussi prendre leur responsabilité pour créer un avenir enviable aux générations actuelles et futures.

De manière générale, le secteur du bâtiment représentait en 2022, 43% des consommations énergétiques annuelles françaises et il générait 23% des émissions de gaz à effet de serre. Soucieux et conscient de son impact, le monde du bâtiment est un secteur en pleine mutation où l’innovation est une pièce maîtresse.

D’un point de vue social, le temps de Germinal est certes bien loin derrière nous, mais il reste encore tant de chose à faire : inclusion des minorités, parité homme/femme, intégration des collaborateurs dans la gouvernance de l’entreprise…

La Responsabilité Sociétale et Environnementale des entreprises est un enjeu fondamental pour attirer et fidéliser les clients, les collaborateurs et les partenaires. Mais c’est surtout une source de progrès et d’épanouissement individuel et collectif.

Ainsi, depuis sa création, toutes ces questions font parties intégrantes de la vie de DPRO. Et en 2023, DPRO franchit un nouveau pas et décide de structurer sa politique RSE.

C’est ainsi qu’un comité RSE composé de 5 salariés issus de l’ensemble des services s’est formé. Une analyse de l’existant est en cours. Cette analyse comprend 2 phases :

• Répertorier l’ensemble des actions environnementales et sociétales déjà installées
• Interroger les parties prenantes sur leurs ambitions et leurs attentes envers DPRO

A l’issu de cette analyse, l’équipe RSE rédigera une feuille de route.

Le comité RSE DPRO